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Programa Sucesión de la pyme

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Escrito por Ayudas Oficiales   
Viernes, 13 de Marzo de 2009 21:52
Acciones subvencionables:


Ayudas para planificar la sucesión en la gestión y/o propiedad tratando de asegurar la continuidad de las empresas y el mantenimiento de puestos de trabajo.
Las actividades que se llevarán a cabo son:
realización de diagnósticos previo sobre la gestión, el gobierno y la propiedad de la empresa.
elaboración y posterior formalización del protocolo de sucesión.
acompañamiento de consultor externo en la puesta en práctica y revisión periódica del protocolo.

 


Tipo de subvención: Subvención a fondo perdido
 


Cuantía de la ayuda:
Ayuda máxima: 50,00 % ó 12.000,00 € 
 
 
Gastos subvencionables:
Serán subvencionables: gastos de honorarios del consultor que se derive de la asesoría y asistencia profesional para la elaboración del diagnóstico previo, protocolo de sucesión y acompañamiento en la puesta en práctica.
NO serán subvencionables: gastos de dietas, viajes y desplazamientos.


Información adicional:
PLAZO: el plazo de solicitud estará abierto desde el 1 de enero al 31 de diciembre de cada ejercicio en que tenga vigencia este programa.
BENEFICIARIOS: pymes que se encuentren o prevean estar a corto/medio plazo en un proceso de sucesión.
Quedan excluidas las sociedades públicas y entidades de derecho público, sus órganos, los departamentos y entidades dependientes.
CUANTIA: el porcentaje máximo reflejado es un límite general de los gastos subvencionables.
La cuantía máxima reflejada es para el caso 2; para el caso 1, la cuantía es de 3.000 euros máximo y para el caso 3, la cuantía será hasta 5.000 euros.
Las ayudas están sujetas a los límites de la norma “de mínimis” (en general, máx.: 200.000 euros de ayuda por beneficiario durante 3 años, 100.000 euros para el sector de transporte ó 30.000 euros para los de pesca y acuicultura).
Las ayudas tendrán la consideración de subvenciones a fondo perdido no reintegrables.
COMPATIBILIDAD: las ayudas serán compatibles con otras que la empresa pueda recibir por el mismo concepto.
NOTA INTERNA: los plazo de ejecución serán los siguientes: 6 meses para diagnósticos; 12 meses para protocolo de sucesión; y 12 meses para acompañamiento.
Este programa estará vigente hasta el 31/12/09.
 

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Última actualización el Sábado, 14 de Marzo de 2009 22:08
 

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